有的企業在假期管理中有以下需求：每月固定給員工一天全薪病假，當月可使用，過期作廢，不能累積到下月。
Workstem系統是支持這種業務的，請按照以下步驟進行操作。
第1步
點開「假期」 > 「假期類型設定」 > 按「新增類型」按鈕新增假期類型，且「假期額度計算方法」選擇「一次性假期」。
第2步
點開「假期規則設定」，選擇要修改的假期規則，按「編輯」按鈕。
第3步
在假期規則設定的第4步中按「添加假期類型」，「假期類型」下拉選擇第1步中添加的假期類型，「一次性假期總共有多少」設定為【2】天，「發放頻率」設定為【僅一次】，保存即可。
第4步
點開「假期餘額」，按「重算」按鈕重算假期額度，在「額度變化記錄」中即可看到當月生成了一條假期額度，且餘額為【2】。
提示：
按照此方法可以每月固定生成一條「全薪病假」的額度記錄，如果出現了補申請或者提前申請假期的情況，如10月份補交9月份的請假記錄，或10月份提前申請11月份的請假記錄都會抵扣10月當月的假期額度，如果10月還需要請此假期類型需要透過「新增調整」功能人手補充當月的額度。