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關於連續性病假的計算方式及導入時的額度判斷
關於連續性病假的計算方式及導入時的額度判斷
Workstem CS avatar
作者:Workstem CS
一週前已更新

連續性病假

當僱員因為身體不適提供醫生紙,需要請4天及以上的假期時,僱主需要支付僱員每日平均工資的4/5薪水作為疾病津貼。

此假期有額度限制,根據僱傭條例,符合連續性僱傭合約的員工,在受僱的首年內每工作滿1個月,便可累積2天有薪病假;之後每工作滿1個月可累積4天。連續性病假可在整個受僱期間持續累積,但在任何時間不得超過120天。

連續性病假,系統已經按照勞工法例內置好了額度計算方法,無需修改:

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